Ce ne aduce anul 2017? Modificari legislative importante.

La multi ani, 2017!!

Majorarea salariului minim pe economie de la 8,5 € la 8, 84 €/ora, a alocatiei pentru copii – Kindergeld si a alocatiei suplimentare – Kinderzuschlag, precum si eliminarea ajutoarelor sociale pentru europenii care au sub 5 ani de munca in Germania, sunt doar cateva din modificarile legislative ce intra in vigoare incepand cu 1 ianuarie 2017.

La inceput de an 2016, presa germana anunta un an de Lux – Luxusjahr 2016. Cum socoteala de acasa, de multe ori nu se potriveste cu cea din targ, anul 2016 a fost un an plin de evenimente, care mai de care mai neasteptate, evenimente care au starnit nesiguranta, incertitudine, dar si dorinta de a lupta in continuare pentru egalitate, libertate si siguranta.

Trei evenimente politice majore neasteptate au avut loc in 2016: poporul britanic a optat pentru un referendum propus privind calitatea Regatului Unit de membru al Uniunii Europene, victoria lui Donald Trump in alegerile prezidențiale din SUA și infrangerea lui Matteo Renzis in referendumul italian privind reforma constituționala.

La cele enumerate mai sus, se adauga regretatele atentate din Germania, Franta si Turcia care au adus nesiguranta in toata Europa.

Ce modificari vor aduce in Europa, implicit in Germania, toate aceste evenimente? Ramane sa urmarim. Pe parcursul anului 2017, conform expertilor fiscali, zona euro va fi influentata de alegerile prezidentiale din Italia, Franta si Germania.

Noutati, scumpiri si modificari legislative in 2017!!!

1. Alocatia de stat pentru copii – Kindergeld creste cu 2 euro/luna. Zwei Euro mehrKindergeldab Januar 2017!!

In 2017, statul german majoreaza Alocatia pentru copii – Kindergeld cu 2€.

Cetatenii romani care lucreaza legal in Germania beneficiaza de alocatie pentru copii- Kindergeld, desi copiii se afla pe teritoriul Romaniei. In acest caz, alocatia din Romania se scade din cuantumul lunar al alocatiei din Germania.

Cuantumul alocatiei lunare pentru copii –Kindergeld in Germania se calculeaza in functie de numarul copiilor:

  • pentru primul si al doilea copil 192 €/luna;
  • pentru al treilea copil 198 € /luna;
  • pentru fiecare copil in plus 223 €/luna.

Mamele sau tatii singuri vor fi pe viitor mai bine protejati din punct de vedere financiar, in cazul in care, celalalt parinte refuza sau nu isi permite din punct de vedere financiar sa sustina ingrijirea, educatia si cresterea copilului.

Familiile cu venituri mici pot beneficia de o alocatie suplimentara, alocatie care, in 2017, se va majora cu 10 €, ridicandu-se la valoarea de 170 €/luna.

2.Germania majoreaza salariul minim pe economie.

Dupa 2 ani de la introducerea salariului minim pe economie in Germania, care a fost de altfel o premiera, salariul minim pe economie legal creste la 1 ianuarie 2017 de la 8,50 € la 8,84 € pe ora.

Pentru angajații cu norma intreaga (care sunt platiti la tarif minim pe economie), acest lucru inseamna o creștere de aproximativ 55 de euro pe luna brut.

3.Creste – der Grundfreibetrag – venitul de baza minim scutit de impozit.

Der Grundfreibetrag reprezinta acea parte a venitului de orice tip care este scutit de impozit.

In 2017, der Grundfreibetrag creste din ianuarie pana la 170 €, la 8820 € pentru persoanele singure sau 17640 € pentru cuplurile casatorite. Recuperarea impozitului platit in plus la statul german Steuererklärung se poate face pe ultimii 4 ani.

4. Restrictii privind munca temporara.

In atentia celor angajati prin Agentii de Munca temporare!

Prin lege, s-a introdus o perioada maxima de transfer, de 18 luni, catre alte companii.

Dupa aceasta perioada, firma la care ati fost inchiriati trebuie sa va ofere o angajare fest, in caz contrar Zeitarbeit firma trebuie sa va inchirieze la o alta firma.

Deviațiile sunt posibile in cazul in care, convențiile colective prevad acest lucru. Pentru minimum temporar standardele sunt stabilite.

5. Tarifele de roaming vor fi eliminate.

Incepand cu 15 iunie 2017, cetatenii europeni, care calatoresc in alte tari ale UE, vor plati acelasi tarif ca si pentru apelurile de telefonie mobila din tara in care traiesc, urmand ca pana in iunie sa se clarifice daca ar trebui sa existe o limita in privinta duratei de roaming.

6. Rata contributiei de pensie ramane stabila.

Datorita poziției financiare bune a fondului de pensii, rata contribuției, in sistemul general de pensii, ramane in 2017 la 18,7 %.

Incepând cu 1 ianuarie 2017, contribuția minimă in pensia legala de stat, contributia minimă pentru asigurarea voluntara in temeiul pensiei legale ramane la 84,15 euro lunar.

7. Ajutoare sociale pentru cetatenii din Uniunea Europeana dupa 5 ani.

Cetatenii din alte tari ale Uniunii Europene nu mai au dreptul la ajutoare sociale de la statul german decat dupa 5 ani de munca in Germania.

Declaratia Ministrului Muncii, Andrea Nahles.

“Wer hier lebt, arbeitet und Beiträge zahlt, der hat auch einen berechtigten Anspruch auf Leistungen aus den Sozialsystemen”, “Wer jedoch noch nie hier gearbeitet hat und für seinen Lebensunterhalt auf staatliche finanzielle Unterstützung aus der Grundsicherung angewiesen ist, für den gilt der Grundsatz: Existenzsichernde Leistungen sind im jeweiligen Heimatland zu beantragen.”

Strainii care vin in Germania in cautarea unui loc de munca, o vor face pe viitor pe propria raspundere. Statul german nu mai ofera ajutoare de somaj sau sociale decat celor care au contribuit la sistemul social german o perioada de minimum 5 ani consecutivi.

In caz de urgenta se ofera un ajutor de maximum 4 saptamani.

Noile reglementari prevad o alocație punte, pe care cetatenii UE in cauza o pot solicita doar o singura data. Ajutorul este destinat sa acopere nevoile imediate de hrana, adapost, ingrijire personala si de ingrijire medicala pentru cel mult patru saptamani. Dupa aceea, persoana in cauza ar trebui sa poata obține un credit care ii finanteaza calatoria inapoi spre tara din care provine.

Beneficiarii utilizabili primesc dupa cinci ani prestatiile de baza pentru candidați (SGB II), in scopul de a asigura traiul lor si de a ii integra in piața forței de muncă. Pentru ei, se aplica principiul “promovare si exigenta”.

Strainii fara pretentii de asistenta sociala pot beneficia de servicii unice de corelare redusa pentru o luna. In plus, un imprumut pentru costul calatoriei de intoarcere este posibil.

Ati ajuns in Germania, iar birocratia va da dureri de cap? Doriti sa stiti care sunt drepturile dvs. ca cetatean roman in Germania si nu stiti ce demersuri trebuie facute pentru a le obtine?

 R.K-Consulting va ofera:

  • servicii de recuperare retroactiva a alocatiei pentru copii – Kindergeld;
  • servicii de intocmire a dosarului privind drepturile copiilor nascuti pe teritoriul Germaniei: Müterschaftsgeld, Elterngeld, Betreuungsgeld;
  • intocmirea contestatiei – Einspruch, in cazul in care dreptul la alocatie pe teritoriul Germaniei v-a fost refuzat;
  • depunerea declaratiei de venit ( pe ultimii 4 ani) pentru recuperarea impozitului – Steuererklärung ;
  • solicitarea numarului de identificare fiscala  – Steueridentifikationsnummer (Steuer-ID);
  • suport la completarea formularelor, servicii de traducere a corespondentei, asistenta in raport cu institutiile statului (Krankenkasse, Familienkasse, Rathaus, Job Center, Bürgeramt, Ordnungsamt s.a.);
  • servicii de asistenta telefonica;
  • traduceri autorizate.